2007年6月26日《湖州日報》2版頭條以《把培訓課設在企業車間》為題報道我校拓展服務地方經濟方式。全文如下：

 

       6月23日是星期六，可在浙江沃克斯電梯有限公司擔任文員的小余卻沒有休息，一大早和同事就來到了企業。原來，這天是湖州師范學院和沃克斯公司聯合開辦的企業管理培訓班開班的日子。“不離開廠門，一邊工作，還能一邊充電，如今民營企業很重視人才培養。”小余高興地告訴記者，有這樣好的環境，自己工作很踏實，當初的選擇沒有錯。

 

       浙江沃克斯電梯有限公司是位于南潯區的一家中德合資企業。從集體企業中脫胎而出的沃克斯公司，十分重視企業內部管理和人才培養，在短短的幾年時間里成長為全市電梯行業的佼佼者。“在競爭越來越激烈的市場面前，誰重視人才，誰就能勇立潮頭。”沃克斯公司提出了借力強化企業管理和加強人才培養的一整套計劃。

　　湖州師范學院在如何更加貼近社會主義新農村實驗示范區服務的調研活動中，獲取了沃克斯公司想要借力培養與開發人才的需求，所屬的成教學院馬上與企業溝通。經過協商，雙方達成把培訓班辦進企業、把課堂設立在車間的構想。

　　據悉，這期培訓班為期一周，內容涉及企業現場管理、商務管理、企業文化建設、市場營銷等專題，授課者除了學院自身教授外，成教學院還聘請了幾位國內有實踐經驗的專家和學者進行專題講座。目前學院正在積極同一些民營企業協商，計劃陸續推出一批不同類型的短訓班，以學院雄厚的人才資源優勢更好地服務地方，服務企業。